Strona główna>Kompetencje miękkie i psychologia pracy>Kultura odpowiedzialności i dialogu w miejscu pracy – od skutecznego feedbacku do zgranego zespołu bez konfliktów
KOMPETENCJE MIĘKKIE I PSYCHOLOGIA PRACY

Kultura odpowiedzialności i dialogu w miejscu pracy – od skutecznego feedbacku do zgranego zespołu bez konfliktów

Kompleksowy rozwój kompetencji zespołowych w obszarze komunikacji, współpracy oraz odpowiedzialnego podejmowania decyzji. Przygotowanie do prowadzenia trudnych rozmów, reagowania na napięcia i zachowania wykluczające oraz transparentnego zarządzania ryzykiem.

Grupa docelowa

  • Pracownicy każdego szczebla
  • Kadra zarządzająca
  • Zespoły dążące do poprawy komunikacji i integracji

Program

Dzień 1 - Komunikacja i feedback

  • Mechanizmy komunikacji w firmie
  • Aktywne słuchanie i jasne przekazywanie poleceń
  • Feedback korygujący i wzmacniający
  • Rozmowy trudne i przeciwdziałanie mobbingowi

Dzień 2 - Współpraca i integracja zespołu

  • Zespół jako system i role zespołowe
  • Odpowiedzialność i zaangażowanie
  • Komunikacja pod presją
  • Konstruktywne rozwiązywanie sporów

Dzień 3 - Decyzje i odpowiedzialność

  • Proces podejmowania decyzji i identyfikacja ryzyk
  • Transparentność i przeciwdziałanie dyskryminacji
  • Decyzje zespołowe vs indywidualne
  • Błędy decyzyjne i ich konsekwencje

Trener

TRENERZY

BPSI

\=__->

Nasi trenerzy, z wieloletnim doświadczeniem w branży, oferują profesjonalne szkolenia i wsparcie w tym co potrafią najlepiej

Więcej o trenerach

Cena

5880.00 zł/os

Czas szkolenia

24 h

Forma

stacjonarna

Wolne miejsca

12

Terminy

Brak wolnych miejsc

Zarezerwuj miejsce